Arbeitssicherheit, die wirkt.
Gefährdungen erkennen. Maßnahmen umsetzen. Wirksamkeit nachweisen. DGUV-konform, pragmatisch und im Alltag gelebt – damit Arbeitssicherheit mehr ist als der Aktenordner im Regal.
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Gefährdungen erkennen, Maßnahmen umsetzen, Wirksamkeit nachweisen – Arbeitssicherheit, die wirkt.
Gefährdungsbeurteilungen (GBU)
Wir erstellen tätigkeits- und arbeitsplatzbezogene GBUs – rechtssicher, verständlich und mit Maßnahmen, die auch umgesetzt werden. Inklusive Terminplan und Verantwortlichen.
Betriebsanweisungen & Unterweisungen
Kurz. Konkret. Rollenspezifisch. Vorlagen, Jahresplanung und Nachweise, die Auditoren mögen – und Teams verstehen.
ASA & Organisation
Rollen klären, Pflichtenübertragung sauber dokumentieren, Termine strukturieren. Damit Ihr ASA ein Steuerungsgremium wird.
Begehungen & Audits
Regelmäßige Rundgänge mit Fokus auf Wirksamkeit. Findings priorisieren, konsequent abstellen, Wirksamkeit nachweisen.
Unfall- & Beinaheunfallanalyse
Wir ermitteln systematisch (z. B. 5-Why), verankern Maßnahmen und machen Lernen im Team zur Selbstverständlichkeit.
Dokumentation & Nachweise
DGUV-konforme Ablage, die jederzeit prüfbereit ist: Prüfungen, Unterweisungen, PSA, Freigaben. Digital versioniert, schnell auffindbar.
Pflichtenübertragung & Rechtsgrundlagen
Wir übertragen Unternehmerpflichten rechtssicher, dokumentieren Verantwortlichkeiten und schaffen Klarheit.
Externe Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)
DGUV V2-konforme SiFa-Betreuung ohne Festanstellung. Beratung, Begehungen, ASA-Teilnahme und Reporting – flexibel, erfahren, vor Ort.
Ihre Vorteile - unsere Highlights
Schnell wirksam – rechtssicher, effizient und im Alltag gelebt.
Rechtssicher – ohne Paragraphenreiten
Sie wissen, wofür Sie haften – und sind vorbereitet. Wenn die BG oder das Gewerbeaufsichtsamt klingelt: Sie öffnen die Tür, nicht den Anwalt.
Schnell einsatzfähig – statt monatelang planen
In 4 Wochen steht Ihre GBU, in 8 Wochen die Jahresplanung, in 6 Monaten sind Sie DGUV-konform. Quick Wins zuerst, dann die Tiefe.
Sicherheit, die Ihr Team mitträgt
Unterweisungen, die keiner verschläft. Begehungen, bei denen Mitarbeitende mitdenken. Arbeitssicherheit als Haltung – nicht als Pflichtrunde.
Compliance war noch nie so einfach.
Professionelle Beratung. Pragmatische Lösungen. Messbare Ergebnisse.
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Für wen wir arbeiten
Branchenlösungen für Datenschutz, IT-Sicherheit, Managementsysteme und Arbeitssicherheit.
Häufig gestellte Fragen
Alles was Sie wissen müssen
Wie starte ich am besten mit einem Compliance-System?
Mit einer Bestandsaufnahme: Wir prüfen vorhandene Prozesse und Nachweise, identifizieren Lücken und priorisieren Maßnahmen. Daraus entsteht eine klare Roadmap – schlank, wirksam, auditfähig – die zu Ihrer Organisation passt.
Welche Vorteile bringt ein integriertes Managementsystem (IMS)?
Ein IMS bündelt Anforderungen aus Qualität, Informationssicherheit, Arbeitsschutz oder Energie in einem System. Das reduziert Doppelarbeit, schafft Transparenz und spart Kosten – gleichzeitig steigt die Glaubwürdigkeit bei Kunden und Prüfinstanzen.
Müssen kleine Unternehmen alle gesetzlichen Anforderungen erfüllen?
Ja, aber im angemessenen Rahmen. Wir setzen Pflichten pragmatisch um: mit digitalen Vorlagen, klaren Zuständigkeiten und so wenig Bürokratie wie möglich – damit Ihr Tagesgeschäft läuft und Sie dennoch rechtssicher sind.
Wie oft sollten Schulungen und Unterweisungen stattfinden?
Mindestens jährlich oder bei relevanten Änderungen. Über unseren Partner E-SEC laufen Schulungen digital, mit Erinnerungen und Nachweisen. So bleibt Wissen aktuell und Sie sind jederzeit prüfbereit – ohne Terminchaos.
Welche Rolle spielt IT-Sicherheit im Datenschutz?
Eine zentrale. Ohne technische Sicherheit bleibt Datenschutz Theorie. Wir verbinden Policies mit technischen Maßnahmen (z. B. Zugriffskonzepte, Backup, Patch-Management) – für echte Datensicherheit statt Papierkonzepte.
Was passiert, wenn eine Prüfung oder ein Audit ansteht?
Wir bereiten Sie gezielt vor: Checklisten, Nachweisordner, Verantwortlichkeiten. Bei Bedarf begleiten wir das Audit und moderieren die Kommunikation – damit der Ablauf ruhig, transparent und erfolgreich bleibt.
Können bestehende Systeme (ERP/CRM/DMS) eingebunden werden?
Ja. Wir integrieren vorhandene Tools in das Compliance-Konzept, statt Neues „obendrauf" zu setzen. So nutzen Sie bestehende Datenflüsse und reduzieren Aufwand, Schulungsbedarf und Kosten.
Wie dokumentieren wir Maßnahmen rechtssicher?
Mit strukturierten Vorlagen, digitalen Checklisten und Reports: wer, was, wann, warum. Das sorgt für durchgängige Nachvollziehbarkeit – und erleichtert Prüfungen, Zertifizierungen und interne Reviews.
Was kostet die Beratung – gibt es transparente Pakete?
Ja. Wir arbeiten mit klaren Paketpreisen und individuellen Angeboten je nach Größe und Bedarf. Sie wissen vorab, welche Leistungen enthalten sind – ohne versteckte Zusatzkosten.
Wie bleiben wir langfristig aktuell?
Über jährliche Reviews, Aktualisierung Ihrer Unterlagen und neue e-sec-Inhalte. Gesetzes- und Normänderungen beobachten wir für Sie – Ihr System bleibt damit dauerhaft wirksam und rechtssicher.
Das sagen unsere Kunden
Vertrauen, das sich in langjährigen Partnerschaften zeigt
Die Firma Aßmann hat unser QM-Handbuch auf Basis bestehender Strukturen zertifizierungsfähig gemacht und unsere Mitarbeiter gezielt geschult. Ergebnis: 100% beim Audit nach nur 8 Monaten! Die Dokumentation spiegelt unser Unternehmen perfekt wider – wir sind bestens für künftige Marktanforderungen gerüstet.
Durch die Unterstützung im Qualitätsmanagement, HACCP und Energiemanagement konnten wir unsere Prozesse effizient optimieren und erfolgreich zertifizieren. Unsere Wettbewerbsfähigkeit wurde gestärkt!
Seit inzwischen 13 Jahren unterstützt uns die Firma Aßmann im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit. Die Beratung ist stets praxisnah und verlässlich. Wir können dieses Unternehmen nur weiterempfehlen!
Partnerschaften & Mitgliedschaften
Engagiert, vernetzt und zertifiziert – in den wichtigsten Fachverbänden
